Krisis Kepegawaian di Layanan Kesehatan Nasional Inggris

Ayu Muhafilah

Penulis : Ayu Muhafilah

0

0

Trending
1658718680989_1658718698

Tenaga Kesehatan di NHS Inggris

SIAPBELAJAR.COM - Menurut laporan anggota parlemen, banyaknya lowongan pekerjaan di Layanan Kesehatan Nasional atau National Health Service (NHS) yang tidak terisi menimbulkan risiko serius bagi keselamatan pasien.

Saat ini, Inggris dikabarkan kekurangan 12.000 dokter rumah sakit dan lebih dari 50.000 perawat dan bidan. Kekurangan ini disebut sebagai krisis tenaga kerja terburuk dalam sejarah NHS.

Adanya keengganan dengan tegas untuk menutup kesenjangan staf dapat mengancam rencana dalam mengatasi cadangan perawatan Covid.

Pemerintah setempat mengatakan bahwa tenaga kerja terus tumbuh dan NHS Inggris sedang menyusun rencana jangka panjang untuk merekrut lebih banyak staf.

Menjadi Prioritas Utama

Mantan Menteri Kesehatan, Jeremy Hunt yang memimpin Komite Pemilihan Perawatan Kesehatan dan Sosial selaku pembuat laporan itu mengatakan, bahwa mengatasi kekurangan tenaga kesehatan harus menjadi prioritas utama bagi perdana menteri baru ketika mereka mengambil alihnya pada bulan September nanti.

“Kekurangan staf yang terus-menerus di NHS menimbulkan risiko serius bagi staf dan keselamatan pasien, situasi diperparah dengan tidak adanya rencana jangka panjang oleh pemerintah untuk mengatasinya” kata dia.

Komite lintas partai melihat adanya bukti bahwa pada proyeksi saat ini, hampir satu juta pekerjaan baru perlu diisi di bidang perawatan kesehatan dan sosial.

Staf tambahan diperlukan untuk memenuhi permintaan yang meningkat seiring bertambahnya populasi serta perawatan kesehatan yang menjadi lebih kompleks dan berteknologi maju.

Tidak Berada di Jalur yang Tepat

Komite juga mendengar bukti dari mantan Menteri Kesehatan Sajid Javid, yang mengundurkan diri pada awal bulan ini. Ia mengatakan bahwa pemerintah tidak berada di jalur yang tepat untuk mewujudkan komitmen manifestonya dalam meningkatkan jumlah dokter umum di Inggris sebanyak 6.000.

Ada kekhawatiran tentang layanan bersalin, karena lebih dari 500 bidan meninggalkan layanan kesehatan antara Maret 2021 dan Maret 2022.

Skandal Nasional

Komite menggambarkan situasi di mana pengaturan pensiun NHS berarti beberapa dokter senior lebih baik pensiun atau mengurangi jam kerja mereka sebagai skandal nasional dan menyerukan tindakan cepat untuk mengubah aturan.

Dikatakan bahwa kondisi NHS sangat buruk dalam perawatan sosial, dengan 95% penyedia perawatan berjuang untuk mempekerjakan staf dan 75% merasa sulit untuk mempertahankan pekerja yang ada.

“Tanpa penciptaan struktur pengembangan profesional yang berarti dan kontrak yang lebih baik dengan gaji dan pelatihan yang lebih baik, kepedulian sosial akan tetap menjadi karier dengan daya tarik terbatas, bahkan ketika itu sangat dibutuhkan” ujar laporan itu.

Penegakkan Upah Minimum

Laporan  juga menyerukan HM Revenue and Customs (HMRC) untuk lebih proaktif dalam menegakkan upah minimum di tengah kekhawatiran bahwa 17.000 pekerja perawatan dibayar di bawah tarif legal £9,50 atau sekitar Rp 170 ribu per jam.

Miriam Deakin, Wakil Kepala Eksekutif Penyedia NHS yang mewakili rumah sakit, perwalian kesehatan mental dan layanan ambulans mengatakan, banyak staf menghadapi beban kerja yang tidak berkelanjutan dalam menghadapi permintaan yang terus meningkat.

“Jawabannya adalah Pemerintah harus membuat rencana tenaga kerja jangka panjang yang didanai penuh untuk NHS” katanya.

Pengembangan Rencana Jangka Panjang

Seorang juru bicara Departemen Kesehatan dan Perawatan Sosial mengatakan bahwa jumlah orang yang dipekerjakan dalam perawatan kesehatan sekarang bertambah dan NHS Inggris telah diminta untuk mengembangkan rencana jangka panjang untuk merekrut dan mempertahankan lebih banyak staf.

“Saat kami terus memenuhi komitmen kami untuk merekrut 50.000 perawat lagi pada tahun 2024, kami juga menjalankan upaya perekrutan sebesar £95 juta atau sekitar Rp 1,7 triliun untuk layanan bersalin dan menyediakan £500 juta atau sekitar Rp 8,9 triliun untuk mengembangkan tenaga kerja perawatan sosial kami yang berharga” katanya.

Komentar (0)

komentar terkini

Berita Terkait

1707224827395_1707224839

Seniraga

Analisa Kekalahan Chelsea vs Wolverhampton: The Blues Tersungkur di Kandang Sendiri

Mediana.id - Chelsea kembali menelan kekalahan memalukan di Liga Inggris. Kali ini, The Blues harus mengakui keunggulan Wolverhampton dengan skor 2-4 di Stadion Stamford Bridge pada Minggu, 4 Februari
1691972809703_1691972822

Seniraga

Chelsea dan Liverpool Berbagi Poin di Stamford Bridge

Mediana.id - Chelsea dan Liverpool harus puas dengan hasil imbang 1-1 dalam laga pekan pertama Liga Inggris 2023-2024 di Stamford Bridge, Minggu (13/8/2023) malam WIB. Kedua tim saling berbalas gol me
1691647763952_1691647776

Seniraga

Elkan Baggott, Pemain Indonesia Pertama yang Tampil di Piala Liga Inggris

Mediana.id - Elkan Baggott, pemain Timnas Indonesia yang bermain di klub Ipswich Town, Inggris, tengah menjadi sorotan media dan publik sepak bola. Pemain berusia 20 tahun ini memiliki peluang untuk m
1687527458489_1687527485

Seniraga

Pergerakan Transfer Pemain Klub Klub Eropa Masih Berlanjut

Newcastle Pecahkan Rekor Transfer untuk Sandro Tonali dari MilanNewcastle United telah mencapai kesepakatan penuh dengan Milan untuk mendatangkan gelandang muda Italia, Sandro Tonali, dengan biaya tra
Transfer Pemain Terbaru (1)_1687063608

Seniraga

Rangkuman Berita Transfer Pekan ini : Klub Klub Besar Eropa Masih Sibuk Berburu Pemain

Mediana.id - Kami telah merangkum informasi dari berbagai aktifitas transfer Klub klub eropa dalam sepekan ini, beberapa transfer pemain telah dikonfirmasi resmi oleh pakar transfer dan jurnalis terna